企業管理培訓行業的發展趨勢
| 文章來源：華訓企管 時間:2014-09-15 17:25 點擊:
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很多從事培訓行業的人都會覺得迷茫，現在國內企業管理培訓公司層出不窮，其中行業內部更是混亂不堪，而任何人都想要通過這個看似最不需要技術含量的行業中撈取一份金，也正是因為如此使得這個行業的發展繼續改進，而現在國內的培訓行業更是面臨著要重新洗牌重新定位的局面，而這個局面的把握將會決定未來中國企業管理培訓行業的發展。
企業的發展模式要和企業的需求以及實際情況相結合起來定位。尤其是一些中小型的培訓公司，更是應該穩扎穩打，夯實基礎之后再去拓展自己的業務范圍，而當這些公司能夠在某一個行業中享有極高的聲譽之后，可以將成功的經驗分享在其他的領域中，從而拓展公司的服務范圍，讓企業發展起來。
從現在國內企業管理培訓公司中看，大多數是民營企業，而且是家庭式的企業形勢，在企業創業之初是所有人都能凝聚一心的，但是當企業規模逐漸穩定形成一定的形態的時候，內部會發生分歧，而這也就導致了一些核心員工的流失，業績開始下降。而其實作為企業管理培訓公司更應該做的就是對公司內部的員工的思想進行統一，有的人想要繼續發展事業，有的人則是隨遇而安，這樣下去經營起來必定會有很多的問題，也會造成企業四分五裂。現在國內的企業管理咨詢公司缺少的就是規范性的一種游戲規則的習慣，這是想要所有從業者思想進行轉變的。
